1.1 O que é ESG – Conceito, Definição e Origem

A sigla ESG vem do inglês Environmental, Social and Governance (Ambiental, Social e Governança). Trata-se de um conjunto de critérios utilizados para avaliar a forma como uma empresa conduz suas atividades, considerando não apenas o desempenho financeiro, mas também seus impactos ambientais, sociais e a qualidade de sua governança corporativa.

O termo ESG foi formalmente apresentado em 2004, no relatório “Who Cares Wins”, desenvolvido a partir de uma iniciativa do Pacto Global da ONU, em parceria com grandes instituições financeiras internacionais. O relatório destacou que integrar fatores ambientais, sociais e de governança às decisões de investimento melhora a gestão de riscos e gera valor sustentável no longo prazo.

Na prática, o ESG passou a ser uma linguagem comum entre empresas, investidores, governos e sociedade, permitindo avaliar se uma organização está preparada para operar de forma responsável, ética e resiliente.

1.2 ESG x Sustentabilidade: qual a diferença?

Embora estejam relacionados, ESG e Sustentabilidade não são sinônimos.

• Sustentabilidade é um conceito amplo, que busca o equilíbrio entre desenvolvimento econômico, proteção ambiental e justiça social, visando atender às necessidades do presente sem comprometer as gerações futuras.

• ESG é a tradução prática da sustentabilidade sob a ótica da gestão e do mercado, utilizando indicadores, métricas e políticas corporativas que permitem mensurar riscos, desempenho e maturidade organizacional.

Em resumo:
➡️ Sustentabilidade é o objetivo. ESG é o método de gestão e avaliação.

1.3 Importância do ESG para empresas, investidores e sociedade

A adoção do ESG deixou de ser opcional e passou a ser estratégica e necessária. Entre os principais motivos, destacam-se:

• Acesso a capital: investidores priorizam empresas com boas práticas ESG, por apresentarem menor risco jurídico, ambiental e reputacional.

• Gestão de riscos: o ESG ajuda a antecipar acidentes, passivos ambientais, processos trabalhistas e escândalos de governança.

• Reputação e competitividade: empresas responsáveis conquistam maior confiança de clientes, parceiros e órgãos reguladores.

• Sustentabilidade do negócio: práticas ESG fortalecem a continuidade da empresa no longo prazo.

1.4 ESG como ferramenta de gestão de riscos e valor de longo prazo

O ESG funciona como um sistema de prevenção. Empresas que ignoram aspectos ambientais, sociais e de governança tendem a enfrentar:

• Multas ambientais

• Interdições por falhas de SST

• Ações trabalhistas

• Danos à imagem institucional

• Perda de valor de mercado

Já empresas com ESG estruturado reduzem riscos, melhoram processos internos e fortalecem sua governança, criando valor sustentável ao longo do tempo.

1.5 Conexão entre ESG, ODS da ONU e Agenda 2030

Os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) fazem parte da Agenda 2030 da ONU e estabelecem 17 objetivos globais, como:

• Saúde e bem-estar

• Trabalho decente

• Igualdade de gênero

• Ação contra a mudança do clima

As empresas utilizam os ODS como referência estratégica para alinhar suas práticas ESG aos desafios globais, fortalecendo sua atuação social, ambiental e institucional.